domingo, 9 de octubre de 2022

Jumpstart's Read for the Record

 Este año nos unimos nuevamente a  participar de "READ FOR THE RECORD". Cada año "Read for the Record" reune a millones de adultos y niños mientras leen el mismo libro, mismo día. El día a celebrarse será el 27 de octubre de 2022. 

¿Qué es "Read for the Record"?

"Read for the Record" es una actividad de "Jumpstart" que une a millones de personas en la lectura de un mismo libro el mismo día con el fin de crear conciencia sobre la importancia de aprender a leer a una edad temprana y tener acceso a libros de alta calidad. Este año, "Jumpstart" celebra el 16º aniversario de la campaña de "Read for the Record".

¿Qué es "Jumpstart"?

"Jumpstart" es una organización nacional que trabaja para asegurar los niños entren a kindergarten con las herramientas necesarias para tener éxito. Ofrece programas de alfabetización y lenguaje a comunidades de escasos recursos. Conoce más sobre su misión en jstart.org.

El libro a leer este año es "Nigel y la Luna".

Sinopsis:
Nigel y la Luna, trata sobre un niño que sueña en grande, pero tiene demasiado miedo de compartir sus sueños con el mundo. En cambio, todas las noches cuenta su sueño de convertirse en astronauta, bailarín y superhéroe en la luna. A medida que su clase avanza en la semana de los profesionales, la comunidad de Nigel o ayuda a desarrollar la confianza en quién es.
Este libro anima a los niños  a celebrar de dónde vienen, quiénes son y quiénes quieren ser. 

Les invitamos a conocer a Nigel, su amorosa familia y su comunidad solidaria. Juntos honraremos la diversidad en nuestro mundo, celebraremos el orgullo de donde venimos y animaremos a los trabajadores esenciales en nuestras comunidades.

Esscrito por: Antwan Eady
Ilustraciones de: Gracey Zhang
Publicado: HarperCollins

Para más información y adquirir el cuento, pueden visitar la siguiente página web: https://apariciodistributors.com/products/pre-venta-read-for-the-record-2022-nigel-y-la-luna-nigel-and-the-moon

https://shop.jstart.org/collections/read-for-the-record

No hay comentarios.:

Publicar un comentario